為幫助員工盡快適應(yīng)新工作、新環(huán)境，深入了解醫(yī)院，熟悉工作崗位，進(jìn)入工作角色，引導(dǎo)學(xué)員培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神和團(tuán)隊意識，在院黨總支統(tǒng)一安排和人事科的精心組織下，臨滄市中醫(yī)醫(yī)院于9月17日——9月28日期間分為三個批次對141名員工開展了為期兩天的崗前培訓(xùn)。
培訓(xùn)開班儀式上，醫(yī)院黨總支書記、院長唐貞力致歡迎詞，對新入職員工表示歡迎和感謝。唐貞力院長主要從“三愛”、“三學(xué)”、“三負(fù)責(zé)”三個方面對新學(xué)員的行為與思想提出了要求。他要求大家要愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者；要時刻努力學(xué)習(xí)，學(xué)知識、學(xué)服務(wù)、學(xué)做人，共同創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院；要對患者負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)，要以強(qiáng)烈的主人翁意識，努力學(xué)習(xí)，積極工作，為醫(yī)院快速發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
本次培訓(xùn)由醫(yī)院主要分管領(lǐng)導(dǎo)和科室業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行專題授課，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋院史介紹、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、人力資源制度解讀、后勤管理制度解讀、財務(wù)知識、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、院感防控、醫(yī)療糾紛處置、病歷書寫規(guī)范、學(xué)分管理、新技術(shù)、新項目的開展及科研創(chuàng)新、傳染病上報管理、黨務(wù)基礎(chǔ)知識、醫(yī)保最新政策解讀。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，合格者進(jìn)入崗位工作。
通過此次崗前培訓(xùn)，提高了職工對醫(yī)院各項規(guī)章制度的認(rèn)識和對醫(yī)院文化理念的認(rèn)同，建立起了對醫(yī)院的信任感與歸屬感，有助于職工盡快適應(yīng)醫(yī)院的工作環(huán)境和人文氛圍，更好地進(jìn)入工作狀態(tài)。
供稿：李奕圻
編輯：李奕圻
審核：余鳳琴
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